2018年宣城市城镇非私营单位就业人员年平均工资69907元
2018年宣城市城镇非私营单位就业人员年平均工资为69907元,与2017年的64163元相比,增加了5744元,同比名义增长9.0%,增速比2017年提高2个百分点。
表1:2018年城镇非私营单位分地区就业人员年平均工资
单位:元,%
地 区 |
2018年 |
2017年 |
名义增长率 |
合 计 |
69907 |
64163 |
9.0 |
宣州区 |
73516 |
68781 |
6.9 |
郎溪县 |
71715 |
63912 |
12.2 |
广德县 |
66875 |
62731 |
6.6 |
泾 县 |
68636 |
68765 |
-0.2 |
绩溪县 |
70065 |
63516 |
10.3 |
旌德县 |
91787 |
63638 |
44.2 |
宁国市 |
66670 |
59980 |
11.2 |
分行业门类看,年平均工资居前三位的行业分别是教育93987元,卫生和社会工作91710元,公共管理、社会保障和社会组织88107元,分别是全市平均水平的1.34倍、1.31倍和1.26倍。年平均工资列后三位的行业分别是住宿和餐饮业41907元,水利、环境和公共设施管理业45864元,采矿业46741元,分别为全市平均水平的59.9%、65.6%和66.9%。最高与最低行业平均工资之比是2.24,与上年相比差距缩小了0.04。2017年全市城镇非私营单位无采矿业,故该行业平均工资较去年增长100%。
表2:2018年城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资
单位:元,%
行 业 |
2018年 |
2017年 |
名义增长率 |
合 计 |
69907 |
64163 |
9.0 |
农、林、牧、渔业 |
49837 |
39605 |
25.8 |
采矿业 |
46741 |
|
100.0 |
制造业 |
57270 |
52067 |
10.0 |
电力、热力、燃气及水生产和供应业 |
83516 |
76903 |
8.6 |
建筑业 |
56071 |
53058 |
5.7 |
批发和零售业 |
57326 |
53960 |
6.2 |
交通运输、仓储和邮政业 |
65939 |
64415 |
2.4 |
住宿和餐饮业 |
41907 |
35735 |
17.3 |
信息传输、软件和信息技术服务业 |
85418 |
78959 |
8.2 |
金融业 |
73292 |
64674 |
13.3 |
房地产业 |
68790 |
62009 |
10.9 |
租赁和商务服务业 |
56712 |
43599 |
30.1 |
科学研究和技术服务业 |
69187 |
72505 |
-4.6 |
水利、环境和公共设施管理业 |
45864 |
52299 |
-12.3 |
居民服务、修理和其他服务业 |
47412 |
47504 |
-0.2 |
教 育 |
93987 |
81308 |
15.6 |
卫生和社会工作 |
91710 |
80384 |
14.1 |
文化、体育和娱乐业 |
64957 |
63867 |
1.7 |
公共管理、社会保障和社会组织 |
88107 |
76724 |
14.8 |
分登记注册类型看,年平均工资最高的是国有单位87328元,是全市平均水平的1.25倍。年平均工资最低的是其他内资单位39977元,为全市平均水平的57.2%。
表3:2018年城镇非私营单位分登记注册类型就业人员年平均工资
单位:元,%
登记注册类型 |
2018年 |
2017年 |
名义增长率 |
合 计 |
69907 |
64163 |
9.0 |
87328 |
75087 |
16.3 |
|
集 体 |
78443 |
75327 |
4.1 |
股份合作 |
40726 |
32370 |
25.8 |
联 营 |
|
|
|
有限责任公司 |
56227 |
54962 |
2.3 |
股份有限公司 |
66709 |
56398 |
18.3 |
其他内资 |
39977 |
43898 |
-8.9 |
港澳台商投资 |
44862 |
40315 |
11.3 |
外商投资 |
54560 |
53849 |
1.3 |
附注:
1.指标解释
(1)单位就业人员:指在各类法人单位工作,并由单位支付劳动报酬的人员,包括在岗职工和其他就业人员。
在岗职工是指在本单位工作且与本单位签订劳动合同,并由单位支付各项工资和社会保险、住房公积金的人员,以及上述人员中由于学习、病伤产假等原因暂未工作,仍由单位支付工资的人员。为准确反映行业用工情况,从2011年起,将在岗职工中的劳务派遣人员进行了单独统计。
其他从业人员是指除在岗职工以外,实际参加本单位生产或工作并从本单位取得劳动报酬的人员。具体包括:非全日制人员、聘用的正式离退休人员、兼职人员和第二职业者,以及在本单位工作的外籍和港澳台方人员。
(2)工资总额:根据《关于工资总额组成的规定》,工资总额是指本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、个人所得税、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。
工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应列入工资总额的计算范围。
(3)平均工资:是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为:
2.统计范围
城镇地区全部非私营法人单位,具体包括国有单位、城镇集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等单位。工资统计是统计单位的就业人员,而个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在工资统计范围内。
3.调查方法
根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》,对城镇非私营单位工资统计采用全面调查的方法。
4.行业分类标准
工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》(GB/T4754-2017)执行。
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